Gesundheits- und Krankenpfleger :in / Altenpfleger :in (m/w/d) psychiatrisch geschützte Station Ausschreibungsnummer: 8199
Das St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr ist eine moderne Einrichtung mit über 700 Mitarbeitenden in 9 Kliniken mit 393 stationären Betten. Im St. Marien-Hospital versorgen wir jährlich rund 13.000 stationäre und über 34.000 ambulante Patienten. Unser fachliches und bauliches Wachstum, ermöglicht uns das Angebot modern ausgestatteter Arbeitsplätze, einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und vielfältiger Karrieremöglichkeiten. Unser Haus ist Träger einer staatlich anerkannten Krankenpflegeschule, welche sich auf dem Campus des Krankenhausgeländes befindet. Jährlich werden hier 90 Schüler zu Gesundheits- und Krankenpflegern und 20 Schüler zu Gesundheits- und Krankenpflegeassistenten ausgebildet. Wir gehören zur Contilia, eine Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen, die für Dienstleistungen rund um Gesundheit und Medizin steht und mit rund 7.000 Mitarbeitenden einer der bedeutenden Gesundheitsdienstleister der Metropole Ruhr darstellt.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester / Altenpfleger (m / w / d) für unsere psychiatrisch geschützte Station
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Sie haben Erfahrung in der psychiatrischen Pflege, sind eine engagierte, organisationsstarke Persönlichkeit, die Lust auf Mitgestaltung und Etablierung von Pflegeprozessen hat
- Berufsgruppenübergreifendes Denken sowie schnittstellenübergreifendes Arbeiten liegt Ihnen
- Interesse an der Umsetzung von abteilungsrelevanten Projekten
- Sie zeichnet Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Flexibilität und Engagement aus
- Sie haben Freude an Ihrer Tätigkeit und sind teamfähig
- Sie haben ein deeskalierendes Auftreten
- Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren Patienten ist für Sie ein wichtiger Bestandteil ihres Handelns
- Ihr hohes Maß an Zuverlässigkeit, Diskretion und Teamgeist wird ergänzt durch Ihre strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise
- Der Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln, Krankenhausinformations- oder vergleichbaren Systemen ist Ihnen vertraut
- Zeitliche Flexibilität
Unser Angebot
- Interessante Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team
- Dynamisches Arbeitsumfeld
- Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung
- Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Nähere Infos hier.
- Eine unbefristete Anstellung
- Attraktive Mitarbeiterangebote in unserer Cafeteria
- Ein internes Gesundheitsmanagement
- Ein vergünstigtes Firmenticket
- Jobrad
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)
Neugierig?
Für Fragen steht Ihnen Maik Stanczyk, Pflegedirektor unter Tel. 0208/ 305-2801 zur Verfügung. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an m.stanczyk@contilia.de
Wir freuen uns auf Sie!
