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Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in / Kinderkrankenschwestern- und Pfleger (m/w/d) Kängurus ambulante Kinderkrankenpflege Ausschreibungsnummer: 8843

Die Contilia Pflege und Betreuung bietet durch unterschiedliche Pflege-, Betreuungs- und Wohnangebote ein umfassendes Angebot für Senioren:innen. Als Tochtergesellschaft der Contilia, einem christlichen Unternehmensverbund im Gesundheits- und Pflegemarkt des Ruhrgebiets, betreiben wir 14 Quartiere mit den Bereichen Stift, Mobil, Tagespflege und Wohnen.

Die Fürsorge für kranke, alte und andere hilfebedürftige Menschen als Ausdruck christlicher Nächstenliebe ist uns Auftrag und Herzensangelegenheit. Der Mensch, selbstbestimmt und wertgeschätzt, steht im Mittelpunkt unserer Arbeit.
 
Wenn Sie neugierig auf andere Menschen und offen für Neues sind, die Kraft der Gemeinschaft zu schätzen wissen, jedem mit einer Grundhaltung der Liebe begegnen, Kreativität für das Besondere mitbringen sowie Ihren Dienst am Menschen mit Lebensfreue tun möchten, dann sind Sie bei uns bestimmt genau richtig.
Für unsere ambulante Kinderkrankenpflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in / Kinderkrankenschwestern- und Pfleger (m/w/d) Kängurus ambulante Kinderkrankenpflege

Ihr Profil
  • Sie lieben Kinder!
  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester/-Pfleger (m/w/d)
  • Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger
  • Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie arbeiten eigenverantwortlich, verlässlich, sorgfältig und motiviert
  • Führerschein der Klasse B
Unser Angebot
  • Interessante Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team
  • Dynamisches Arbeitsumfeld
  • Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung
  • Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Nähere Infos hier.
  • Eine unbefristete Anstellung
  • Ein internes Gesundheitsmanagement
  • Ein vergünstigtes Firmenticket
  • Jobrad
  • Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)
Für weitere Fragen stehen Ihnen Sandra Runkel oder Anja Kremer unter Fon 0201/65056-4105 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!